会场直击 | 热热数据斩获知鼎奖“智能驾驶科技创新奖”

热热数据将继续秉持对技术创新的执着追求,不断提升服务质量,加强数据安全保障,与更多的合作伙伴携手共进,共同推动智能驾驶行业的快速发展,为实现让智能出行更快、更安全地到来这一目标而不懈努力。

会场直击 | 热热数据斩获知鼎奖“智能驾驶科技创新奖”

2025年5月15日,上海——在汽车智能驾驶领域极具影响力与权威性的行业盛会——第五届焉知汽车年会上,热热数据(北京热热文化科技有限公司)凭借在智能驾驶数据服务领域的卓越成就,荣获本届知鼎奖 “汽车科技创新奖 - 智能驾驶科技创新奖”。

热热数据自成立以来,深耕智能驾驶数据领域,致力于为汽车制造商和智能驾驶技术提供商打造精准、高效的数据解决方案,助力自动驾驶技术的快速发展和落地应用。此次获得 “汽车科技创新奖 - 智能驾驶科技创新奖”,是对热热数据在技术创新、业务拓展和服务质量等方面取得的优异成绩的全面认可。

展位亮点备受关注

展会现场,热热数据的展位吸引了众多参会者的关注,全面展示的智能驾驶数据服务解决方案,让众多行业人士对热热数据的专业技术实力和发展潜力有了更深入的了解。热热数据所拥有的数据引擎、标注平台和辅助算法等核心技术,以及全场景覆盖的智能驾驶数据服务,成为展位上备受瞩目的亮点之一。

行业对话深度参与

本届年会,以 “坚韧・蝶变・智上” 为引领,汇聚了全球最新、最酷的汽车科技成果,也是一个思想碰撞的舞台,行业精英群英荟萃,一场主论坛引领方向,一场领奖盛典表彰卓越,更有众多行业领袖的精彩分享,以及产业生态圈专业观众的热烈互动。

在展会现场,热热数据的团队成员全情投入,不仅在展位前沿展示技术硬实力,更以学习者和共建者的姿态活跃于各论坛与互动环节。无论是关于智能驾驶最新技术突破的分享,还是对未来行业发展趋势的深入剖析,热热数据都以专注的态度和敏锐的思维,悉心聆听,认真记录,捕捉每一个有价值的细节,为热热数据的持续创新提供动力。

在与其他行业伙伴的互动中,热热数据展现出了开放与合作的姿态。积极与同行交流,分享在智能驾驶数据服务领域的实践经验和技术优势,同时也虚心听取他人的见解和建议。通过与上下游企业的深入沟通,热热数据不断拓展合作机会,探索新的业务领域,为构建更加完善的智能驾驶产业生态贡献力量。

未来,热热数据将继续秉持对技术创新的执着追求,不断提升服务质量,加强数据安全保障,与更多的合作伙伴携手共进,共同推动智能驾驶行业的快速发展,为实现让智能出行更快、更安全地到来这一目标而不懈努力。

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热热数据:以科技丈量感动,让数据传递温暖

热热数据:以科技丈量感动,让数据传递温暖

一份纪念奖牌,镌刻着十五年同行足迹;       一串数据代码,流淌着向善的温暖底色。   1月28日,由新华社主办、新华网及新华社“中国网事”栏目承办的“中国网事·感动2025”公益盛典暨年度颁奖典礼在新华社国家金融信息大厦举行。典礼以“十五风华 微光成炬”为主题,揭晓了年度十大网络感动人物。这些来自基层、扎根平凡的感人事迹,经由网络汇聚、传播,凝聚成鼓舞社会的磅礴正能量。 致敬平凡微光   活动通过“坚守—温情—逐梦—聚力”的清晰脉络,串联起十五载的感动历程。   现场,戈壁“戍边额吉”敖云其木格、太行山深处的“中国好乡邻”黄崖沟村村民、“独臂守墓人”蔡恩坤等感动人物故事被娓娓道来。他们用朴实的行动诠释了不凡的坚守与大爱,其事迹深深触动了现场及屏幕前的每一位观众。 共证荣耀时刻   在特别设立的“致敬十五年”主题环节,活动向一路同行、聚力公益的公益支持伙伴表达谢意。   热热数据作为本次盛典的公益特别支持单位,全程深度参与了这场温暖的盛会,热热数据将“

By liusiqi
热热数据参与《数据标注人才评价指数白皮书》编制启动会,助推数据标注人才评价体系标准化建设

热热数据参与《数据标注人才评价指数白皮书》编制启动会,助推数据标注人才评价体系标准化建设

1月28日,《数据标注人才评价指数白皮书》(以下简称“白皮书”)编制工作启动会在北京召开。本次会议由中国信息协会高质量数据集和数据标注专业委员会、工信部人才交流中心、中国人民大学劳动人事学院等单位联合发起,旨在响应国家关于“加强标注人才队伍建设”的号召,构建科学、系统、全面的人才评价体系,为数据标注产业的人才培养、选拔与任用提供权威指引。汇聚地方数据局、科研机构、培训机构、标注企业等155家单位400余名代表参会,为产业规范化、高质量发展数据标注人才划定清晰路径。 编制工作正式启动,构建行业人才评价新标准 白皮书由中国信息协会高质量数据集和数据标注专业委员会、工信部人才交流中心、中国人民大学劳动人事学院联合发起编制,旨在贯彻落实《关于促进数据标注产业高质量发展的实施意见》中“加强标注人才队伍建设”的部署要求,填补行业人才评价体系空白。会议明确,白皮书初步搭建六章核心内容框架,涵盖数据标注产业发展与人才现状、人才评价体系、人才指数、实践案例与产业观察、对策建议和未来趋势分析,编制工作将分五个阶段推进,从1月启动至10月完成成果发布,最终构建科学、系统、全面的人才评价体系,为产业人才

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